An Introduction to Human Resources Management Practices

Introduction to HRM Practices

 5 October 2013

Paramadina S2 Kampus 2 The Energy Tower, 22nd floor, Jl.Jend.Sudirman lot 11A 

(Kawasan SCBD) Jakarta 12190

(An Introduction to Human Resources Management Practices)

     Saat ini tidak hanya negara maju yang menganggap penting keberadaan sumber daya manusia, bahkan seluruh perusahaan di Indonesia baik perusahaan lokal maupun asing telah merubah mind-set mereka dari yang sebelumnya beranggapan bahwa SDM hanyalah departemen atau bagian yang mengurus Administrasi Karyawan belaka menjadi Business Partner yang merupakan salah satu bagian terpenting dalam struktur organisasi perusahaan khususnya dalam menentukan masa depan sebuah perusahaan, tanpa asset manusia atau human capital tidak akan mungkin sebuah perusahaan dapat maju dan berkembang di era persaingan global.

     Pelatihan ini memberikan pengetahuan tentang teori dan praktek SDM yang ideal di Indonesia mulai dari Perencanaan SDM sampai dengan Praktek SDM yang berjalan di Indonesia baik itu Recruitment, Training & Development, Compensation & Benefits, Performance Appraisal, dan  Employee administration, selain itu juga akan diberikan contoh studi kasus dan evaluasi dalam setiap pembahasan.

AGENDA PELATIHAN :

1. Memahami Teori dan Praktik Sumber Daya Manusia

2. Mengetahui Praktik Sumber Daya Manusia yang berjalan diIndonesia

3. Mengetahui cara membuat HR SOP dengan berpedoman pada ISO 9001:2008

4. Mengetahui cara membuat Job Description

5. Mengetahui cara membuat Standar Kompetensi

6. Mengetahui cara membuat Penilaian Kinerja Karyawan

7. Mengetahui proses rekrutment yang efektif dan efisien, dan

8. Mengetahui cara membuat HR Budget Plan

TARGET PESERTA :

Program ini terutama ditujukan untuk para Business Owner, Staff SDM, Dosen dan Mahasiswa SDM atau pemerhati SDM yang ingin memahami SDM secara komprehensif.

Fasilitator : 

    Syafriyadi Miftahul Munir Lubis, MM, SHI

   Beliau adalah seorang praktisi HRD dengan latar belakang pendidikan Magister Management di bidang SDM dan pernah menduduki beberapa posisi managerial bidang Human Resources Management (HRM) dan General Affairs (GA), saat ini beliau masih bekerja sebagai Staff Khusus SDM disalah satu perusahaan BUMN (Persero) di Jakarta,  berpengalaman dalam memberikan konsultasi HRD dan pernah bekerja dibeberapa Perusahaan Asing maupun Lokal di Indonesia, diantaranya: PT BCA  Finance,  YKK Zipper Indonesia, PT ACE Life Assurance, PT SDV Logistics Indonesia, Emaar Hospitality Group-Dubai,  PT Lafarge Cement  Andalas, PT Tiara Marga Trakindo (Holding of Trakindo Group), Pacific Indomas, PT Truba Gading Megah (Ex. Truba Jurong Group), PT. Indo Kaya Energi,  High Management Consultant, John Clements Consultant, dan lain sebagainya.

   Dengan berbekal pendidikan dan pengalaman di bidang Human Resources Management beliau aktif menulis, melakukan presentasi dan berdiskusi dengan para praktisi SDM di Indonesia, dalam waktu dekat beliau akan menerbitkan buku pertamanya berkaitan dengan Human Resources Management yang nantinya bisa dijadikan pedoman bagi praktisi SDM, Dosen atau Mahasiswa SDM di Indonesia.

KONDISI PELATIHAN :

1. Pelatihan ini dikemas dalam suasana yang santai, disertai dengan studi kasus dan evaluasi dalam setiap pembahasan. Metode yang digunakan adalah:

2. Narasumber bukan sekedar bertindak sebagai penyaji materi, melainkan sebagai fasilitator yang atraktif  dan komunikatif.

Investasi
Rp. 1.750.000,-/orang
Discount 50% untuk peserta ke 4

Untuk informasi lebih lanjut Informasi Pendaftaran :
Tiketkoe & Training Development
Telp. 021-990 769 88, 021-409 68271, 0815 1166 8785

Hardian – 088 1145 8433,
Novi – 0896 5433 8788,
Rini – 0819 3274 3377,
Yanti – 0897 3830 378,
Diana – 08528 6006 399,

Email :
tiketkoe.training@gmail.com, tiketkoe.training2@gmail.com,